Conceptos generales

Derecho

Facultad que tiene una persona para hacer, disponer o exigir algo conforme a la ley.

Deber

Obligación que una persona debe cumplir por mandato de una norma, ley o reglamento.

Usuario

Persona que utiliza, demanda y elige los servicios de la E.S.E. Hospital Nuestra Señora del Rosario de Suesca. Alrededor del usuario se organizan todos los servicios que presta la institución.


Sistema General de Seguridad Social en Salud

EAPB

Sigla de Entidades Administradoras de Planes de Beneficios de Salud, que comprende a las Entidades Promotoras de Salud (EPS) de los regímenes Contributivo y Subsidiado.

Régimen Contributivo

Sistema que afilia a las personas que tienen capacidad de pago y realizan aportes económicos derivados de su salario para acceder a los servicios de salud, tanto para ellos como para sus beneficiarios.

Régimen Subsidiado

Sistema de aseguramiento en salud dirigido a personas que no cuentan con capacidad de pago, permitiéndoles acceder a los servicios de salud mediante subsidios del Estado.

Vinculado

Personas que no tienen capacidad de pago y pertenecen a los estratos 1, 2 o 3, mientras logran ser afiliadas al régimen subsidiado. Durante este período transitorio, tienen acceso a los servicios de salud prestados por instituciones públicas y privadas con contrato estatal.


Aportes y pagos en salud

Copago

Pago porcentual que deben realizar los beneficiarios del cotizante al recibir determinados servicios de salud, tales como:

  • Cirugía

  • Hospitalización

  • Apoyos terapéuticos

  • Exámenes diagnósticos de nivel II y III

Cuota Moderadora

Aporte económico que deben pagar los afiliados (cotizantes y beneficiarios) al acceder a servicios ambulatorios, tales como:

  • Consulta médica general o especializada

  • Consulta odontológica

  • Atención por profesionales paramédicos

  • Entrega de medicamentos

  • Exámenes de laboratorio

  • Radiografías y tratamientos ambulatorios


Conceptos clínicos

Diagnóstico

Procedimiento médico mediante el cual se identifica una enfermedad, síndrome, entidad nosológica o estado de salud, a partir de la evaluación clínica y el análisis de signos, síntomas y pruebas diagnósticas.


Seguridad y salud en el trabajo

Accidente de Trabajo

Todo suceso repentino que ocurra por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
También se considera accidente de trabajo aquel que ocurre durante la ejecución de órdenes del empleador o bajo su autoridad, incluso fuera del lugar y horario laboral.
(Decisión 584 de 2004 – Comunidad Andina de Naciones / OHSAS 18001)

Accidente Grave

Accidente de trabajo que genera consecuencias severas, tales como:

  • Amputación de cualquier segmento corporal

  • Fractura de huesos largos (fémur, tibia, peroné, húmero, radio o cúbito)

  • Trauma craneoencefálico

  • Quemaduras de segundo y tercer grado

  • Lesiones severas de mano (aplastamiento o quemaduras)

  • Lesiones graves de columna con compromiso de médula espinal

  • Lesiones oculares que afecten la agudeza visual o el campo visual

  • Lesiones que comprometan la capacidad auditiva

Enfermedad Profesional

Estado patológico temporal o permanente que se presenta como consecuencia directa del tipo de trabajo desempeñado o del ambiente laboral al que está expuesto el trabajador, y que ha sido reconocido como enfermedad profesional por el Gobierno Nacional.

Incidente de Trabajo

Suceso repentino no deseado que ocurre por las mismas causas que un accidente de trabajo, pero que, por circunstancias fortuitas, no genera lesiones a las personas, daños a los bienes ni impactos significativos en el medio ambiente.


Gestión del riesgo

Factor de Riesgo

Elemento, condición o situación cuya presencia o modificación aumenta la probabilidad de generar daño a las personas expuestas.

Riesgo

Posibilidad de que ocurra un evento no deseado que pueda afectar negativamente a las personas, los bienes de la empresa o el medio ambiente. Se evalúa en función de la probabilidad y la severidad de las consecuencias.

Peligro

Fuente, situación o acto con potencial para causar daño, pérdidas o afectaciones en un entorno determinado.

Probabilidad

Medida de la posibilidad de que ocurra un evento específico, calculada en relación con el número total de eventos posibles.

Consecuencias

Alteraciones en el estado de salud de las personas y los daños materiales derivados de la exposición a factores de riesgo ocupacional.